Sikkerhet
Vårt mål er å sikre trygge og forutsigbare arbeidsforhold for både ansatte, kunder og brukere av lokalene.
👕 Arbeidsrutiner og ID
- Renholderne skal til enhver tid være iført korrekt arbeidsbekledning. Bekledningen skal være hel, ren og egnet for oppgaven.
- Alle renholdere og ledere skal bære synlig ID-kort under arbeid.
- Bruk av privat tøy i arbeidssituasjon er ikke tillatt.
- Manglende ID eller bekledning skal rapporteres til nærmeste leder.
- Renholderne skal til enhver tid være iført korrekt arbeidsbekledning. Bekledningen skal være hel, ren og egnet for oppgaven.
- Alle renholdere og ledere skal bære synlig ID-kort under arbeid.
- Bruk av privat tøy i arbeidssituasjon er ikke tillatt.
- Manglende ID eller bekledning skal rapporteres til nærmeste leder.
Avvik og uregelmessigheter
Dersom renholder oppdager noe unormalt i lokalene, som for eksempel:
- Hærverk, innbrudd eller skader
- Manglende adgangssikring
- Ødelagt utstyr eller avvik i renholdsbehov
…skal dette umiddelbart rapporteres til nærmeste renholdsleder.
Det er viktig at slike forhold meldes raskt for å sikre trygghet og dokumentasjon.
Dersom renholder oppdager noe unormalt i lokalene, som for eksempel:
- Hærverk, innbrudd eller skader
- Manglende adgangssikring
- Ødelagt utstyr eller avvik i renholdsbehov
…skal dette umiddelbart rapporteres til nærmeste renholdsleder.
Det er viktig at slike forhold meldes raskt for å sikre trygghet og dokumentasjon.
🔐 Sluttkontroll – lys, dører, vinduer og alarm
Før man forlater et arbeidssted, skal følgende kontroller gjennomføres:
1. Slå av lys i alle rom som ikke skal ha på lys.
2. Lås dører og vinduer i henhold til instruks.
3. Aktiver alarmen, hvis du er siste person som forlater lokalet og har ansvar for dette.
4. Sjekk at utstyr er ryddet og kjemikalier forsvarlig lagret.
5. Meld fra om avvik dersom noe ikke stemmer.
Før man forlater et arbeidssted, skal følgende kontroller gjennomføres:
1. Slå av lys i alle rom som ikke skal ha på lys.
2. Lås dører og vinduer i henhold til instruks.
3. Aktiver alarmen, hvis du er siste person som forlater lokalet og har ansvar for dette.
4. Sjekk at utstyr er ryddet og kjemikalier forsvarlig lagret.
5. Meld fra om avvik dersom noe ikke stemmer.
🔥 Brann og beredskap
Brannvern
- Rømningsveier og brannslukningsutstyr er tydelig merket.
- Branninstruks og rømningsplan finnes som oppslag hos kunde.
- Vedlikehold av brannvarslere og slukkeutstyr utføres av kunde.
Førstehjelp
- Førstehjelpsutstyr finnes hos kunde, og skal være komplett i henhold til innholdsliste.
- Kunden er ansvarlig for kontroll og etterfylling.
- Ansatte har fått enkel opplæring i bruk av utstyret.
Ulykker og skader
Ved alvorlige hendelser gjelder følgende:
- Alvorlig personskade skal umiddelbart meldes til:
Politi: 112
Arbeidstilsynet
- Ulykker eller brann med elektrisk årsak skal meldes til lokalt el-tilsyn (DLE).
- Alle skader og ulykker skal dokumenteres via skademeldingsskjema:
NAV-skjema 13-07.05
Ansvarlig for melding er driftsjef/daglig leder
Beredskap ved ulykke eller brann
- Den som oppdager hendelsen varsler øvrige ansatte.
- Ring nødetatene etter behov (110 – brann, 112 – politi, 113 – ambulanse).
- Rednings- og slukkearbeid utføres i henhold til opplæring, dersom det er trygt.
- Gi førstehjelp ved behov.
- Følg lokal branninstruks og rømningsrutiner.
Brannvern
- Rømningsveier og brannslukningsutstyr er tydelig merket.
- Branninstruks og rømningsplan finnes som oppslag hos kunde.
- Vedlikehold av brannvarslere og slukkeutstyr utføres av kunde.
Førstehjelp
- Førstehjelpsutstyr finnes hos kunde, og skal være komplett i henhold til innholdsliste.
- Kunden er ansvarlig for kontroll og etterfylling.
- Ansatte har fått enkel opplæring i bruk av utstyret.
Ulykker og skader
Ved alvorlige hendelser gjelder følgende:
- Alvorlig personskade skal umiddelbart meldes til:
Politi: 112
Arbeidstilsynet
- Ulykker eller brann med elektrisk årsak skal meldes til lokalt el-tilsyn (DLE).
- Alle skader og ulykker skal dokumenteres via skademeldingsskjema:
NAV-skjema 13-07.05
Ansvarlig for melding er driftsjef/daglig leder
Beredskap ved ulykke eller brann
- Den som oppdager hendelsen varsler øvrige ansatte.
- Ring nødetatene etter behov (110 – brann, 112 – politi, 113 – ambulanse).
- Rednings- og slukkearbeid utføres i henhold til opplæring, dersom det er trygt.
- Gi førstehjelp ved behov.
- Følg lokal branninstruks og rømningsrutiner.
☎️ GiftsentralenVed kjemikalieuhell eller mistanke om forgiftning, ring:
📞 22 59 13 00 – Giftsentralen (døgnåpen)
Husk å oppgi:
- Navn på kjemikalie (fra etikett/datablad)
- Hvordan eksponeringen har skjedd (hud, innånding, svelging)
- Symptomer
📞 22 59 13 00 – Giftsentralen (døgnåpen)
Husk å oppgi:
- Navn på kjemikalie (fra etikett/datablad)
- Hvordan eksponeringen har skjedd (hud, innånding, svelging)
- Symptomer
📝 Taushetserklæring
- Alle ansatte skal signere taushetserklæring ved oppstart.
- Taushetsplikten gjelder informasjon man får tilgang til i arbeid inkludert kunder, brukere, helseforhold, sikkerhetsforhold og interne forhold.
- Taushetsplikten gjelder også etter avsluttet arbeidsforhold.
- Utfylt erklæring leveres til nærmeste leder og arkiveres i personalmappen
- Alle ansatte skal signere taushetserklæring ved oppstart.
- Taushetsplikten gjelder informasjon man får tilgang til i arbeid inkludert kunder, brukere, helseforhold, sikkerhetsforhold og interne forhold.
- Taushetsplikten gjelder også etter avsluttet arbeidsforhold.
- Utfylt erklæring leveres til nærmeste leder og arkiveres i personalmappen
